感想一覧

装備の話で莫大な初期投資すると引くに引けなくなるって話をしている以上、一般家庭の払えない額を要求するのは筋違いになる
かといって割に合わない価格で引き受けようものなら無料で教えるのと大差ない、なんなら中途半端で一番よくないからなぁ…

そこで教師が怒るのは筋違いだろうに。
部の創設理由からしてそうだけど、彼等の行動は学校や保護者が気付き行わねばならない事項を代行しているだけ。
まだ手探り状態なのは分かるけど、経済的な事も探索者の教育にしても大人が整備するべき事項ですよね。
まず自分達の至らなさを恥じるべきだよなぁ。

分母が少なくても1割の消費税で青息吐息状態が日本国民の状況ですからね(笑)

この学校ではアルバイトの扱いってどうなってるのでしょうか？
学業に差し支えのあるものは許可しない、とかになっていれば、学業成績の下降をもって探索制限するとか校則とかで決めることも可能かと思いますが…

コンサルについては3つくらいプランを用意するべきですね
助言に留める格安プラン(月1万くらい)
＋装備レンタルのお手軽プラン(月5万以内)
＋手取り足取りの充実プラン(月うん十万以内)
さすがにパワーレベリングプランはお互いいいことないのでなしでｗ

レア泥無しの数ヶ月平均にするのが丸いとは思うけど、それでも結構いくんよな

問題なのは3人の実力と功績はA級以上のランクの探索者で３０階層以上にまで到達しているのも含めて考えると数万どころか十万を軽く超える相場になりそうなんだよね。

あちらの家族の事情や心情は理解できるとはいえこちらの学業と並行しての探索者業をしておりこれ以上はキャパオーバーだということを話してわかってもらえないかなあ。

１か月あたり過去三か月の平均の300％もらってもやりたくないな。

三人はプロを名乗れるレベルと収入という前提で。
真面目にやるなら付きっ切り。つまり最低でも100％。
少なくとも大けがとかは絶対に防ぐ必要がある100％。
ぶっちゃけ面倒くさい100％。
正直やりたくない200％。
位必要ですし。

なんなら指導中は（普通は）レベリングが出来ないという。先行者利益を恒久的に失う致命的な影響があることも抑えないといけない。
なんならここだけで1000％積み増しても良いレベル。

まあ妹達が育った実績はあるがこれからも育てる事を仕事にするならちゃんとした会社でやってかないといけないから即受諾は難しいよな

説得(物理)かな？
誰が聞いても今更って感想しかでませんよね...

親御さんに対して「実績がありすぎて業務として行う相場がわかりません」って素直に言うべきだと思うな。
トップレベルのパーティーに安全管理された指導とか需要有りすぎて下手な金額つけれないと社会人なら察するでしょう。
皆、主人公くらいできると言う認識で描かれてるから、真実教えて口止めして、妹通してアドバイスくらいが良い気がする。
安全担保が欲しいなら同期生の妹パーティーに収入補償くらいを支払うとかで。